Модель управления изменениями Коттера
Исследования, проведенные американским гуру менеджмента и лидерства Джоном Коттером, доказали, что, к сожалению, усилия компаний по осуществлению крупных перемен не...
ПодробнееИсследования, проведенные американским гуру менеджмента и лидерства Джоном Коттером, доказали, что, к сожалению, усилия компаний по осуществлению крупных перемен не...
ПодробнееЧто такое корпоративный климат? Корпоративный климат играет немаловажную роль в деятельности любой организации. Корпоративный климат — это концепция, которая имеет...
ПодробнееПри рассмотрении вопроса о карьерном успехе на ум часто приходят такие материальные качества, как тип работы и зарплата. Но, пожалуй,...
ПодробнееИзменение собственной "карты мира" и более глубокое понимание действительности, как правило, начинаются с любопытствующих вопросов, за которыми кроется неодолимое желание...
ПодробнееТермин "бирюзовое управление" совсем молодой, его ввел консультант и бывший партнер McKinsey & Company Фредерик Лалу в 2014 году. Хотя...
ПодробнееХочу поговорить о том, что в ближайшем будущем люди перестанут относиться к работе просто как к средству заработка, на первый...
ПодробнееЛюбая современная компания существует сегодня в режиме постоянных изменений. Обновление бизнеса через внедрение новых ИТ-продуктов, оптимизацию бизнес-процессов, требует реорганизации работы...
Подробнее"Прежде чем попытаться инициировать трансформацию вы должны сначала оценить способность человека или группы измениться в запланированном направлении". Дон Бек и...
ПодробнееЯ работаю с удаленными командами из дизайнеров, программистов и копирайтеров уже больше 10 лет. Самым интересным был недавний опыт в...
Подробнее"Управлять — значит вести предприятие к его цели, извлекая максимальные возможности из всех имеющихся в его распоряжении ресурсов" А. Файоль,...
Подробнее© 2002 - 2023 iTeam