Время прослушивания: 33 минуты 3 секунды
Описание:
Некоторые руководители во взаимоотношениях с сотрудниками руководствуются простой формулой: вы мне работу – я вам деньги. Предполагается, что деньги полностью эквивалентны результату труда. Однако, если бы это было верно, за деньги можно было купить любой результат. Но практика показывает, что это не так – увеличение вознаграждения не приводит к пропорциональному росту результативности сотрудников. Значит в этой формуле есть ошибка.
