Управление персоналом

Статьи раздела расскажут об эффективном использовании и развитии человеческих ресурсов компании

Демотивация: семь вещей, которые не стоит делать, чтобы сотрудник оставался мотивированным

Последнее время к нам часто обращаются со следующей просьбой: "Постройте нам, пожалуйста, эффективную систему оплаты труда. Наши сотрудники работают не...

Подробнее

Оценка персонала: этапы, принципы, виды управления кадрами — как оценивать работу сотрудников в современной организации

Интерес к научному подходу в организации рабочего процесса и контроля сотрудников возник еще в начале прошлого столетия. К середине 20...

Подробнее

Методы оптимизации численности персонала: четыре подхода

Проект по оптимизации численности всегда представляет собой сложную задачу для HR-специалиста. И сложностей здесь две группы. Первая носит эмоционально-этический характер...

Подробнее

Система сбалансированных показателей предприятия: внедрение, описание целей, стратегия

Как реализовать на практике замечательную методологию Система сбалансированных показателей и получить точную и адекватную задачам бизнеса стратегическую карту, которая позволит...

Подробнее

Зачем нужна система сбалансированных показателей (BSC) и ключевые показатели результативности (KPI)?

Компания должна иметь две системы показателей. Одна из них отражает модель предприятия и позволяет управлять операционной деятельностью. Это система KPI...

Подробнее

Что нужно знать про менеджера по персоналу

Как театр начинается с вешалки, так устройство на работу начинается с отдела кадров компании или рекрутингового агентства. Ключевой сотрудник в них — менеджер по персоналу или...

Подробнее

Управление персоналом организации: современные стратегии, технологии и методы

Цели и принципы управления персоналом в современной организации Персонал организации — самый сложный объект управления. В отличие от материальных активов,...

Подробнее

Как руководителю подобрать идеального заместителя?

Марина Богомягкова, основатель Медиа Мастерской mmb.media делится, как подобрать идеального заместителя руководителю. Идеальный заместитель — это, прежде всего, профессионал. Он...

Подробнее

Как мы построили “бирюзовую” компанию

Алексей Денисов, руководитель компании OLS, анализирует форму организации «бирюзовой» компании на личном профессиональном примере и "без воды" рассказывает об инструментах,...

Подробнее

Оценка эффективности обучения персонала

Чем диктуется необходимость обучения персонала Особенно актуально обучение для производств, считающихся потенциально опасными. Здесь малейшее отклонение от технологии может стать...

Подробнее
Страница 1 из 16 1 2 16

Новые статьи