Ошибки при внедрении процессного подхода ч.2

0
ПОДЕЛИТЬСЯ
524
ПРОСМОТРЫ

Время прослушивания: 11 минут 31 секундас

Описание бизнес подкаста:

Существует такое представление, что внедрив процессный подход,  образом можно наладить взаимоотношения сотрудников. Однако, процессный подход никак не регулирует это взаимодействие, потому что есть еще такая вещь, как корпоративная культура. Если в компании нет культуры сотрудничества, нет клиентоориентированности по отношению к своим коллегам, то процессы будет сложно внедрить. Внедряя правильно процессный подход, вы двигаете компанию в большую сторону клиентоориентированности.

Слушать подкаст >

Похожие Статьи

Следующий

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Новые статьи