Ольга Андреева |

Инфографика 6 уровней адаптации нового сотрудника

Адаптация нового сотрудника — не быстрый процесс. Известный HR-эксперт доктор Джон Салливан предлагает разбирать его на 6 уровней и обязательно уделить...

[Инфографика] Анализ эффективности и управление талантами

Ольга Андреева

26.02.2018

0

Какой должна быть система анализа эффективности с точки зрения руководителя и сотрудника? Как улучшить взаимодействие между сотрудниками и руководством? Как...

[Инфографика] Главные поглотители времени на работе

Ольга Андреева

19.02.2018

1

Согласно проведенному исследованию, разговоры с сослуживцами на посторонние темы являются главным поглотителем рабочего времени. Исключение разговоров, завязывающихся обычно возле кулера, может оказаться самым...

[Мнение о книге] Джон Маэда — Законы простоты

Ольга Андреева

04.02.2018

0

Книга о дизайне, юзабилити и восприятии в целом. Читайте и развивайте чувство минимализма. Почему стоит прочесть книгу Джона Маэды «Законы...

[Инфографика] Как повысить свою продуктивность?

Ольга Андреева

04.02.2018

0

Серия коротких визуализаций на тему личной продуктивности. Как начать свой день? Как работать быстро? Как быть продуктивным? Начните утро с вопроса Стивена Джобса:...

15 способов победить прокрастинацию. Инфографика

Ольга Андреева

28.01.2018

0

Прокрастинация — это склонность к постоянному откладыванию даже важных и срочных дел, человек, осознавая необходимость выполнения вполне конкретных важных дел (например, своих должностных...

Какая работа лучше всего подходит вашему типу личности? Инфографика

Ольга Андреева

26.12.2017

1

Вы знали, что от вашего типа личности зависит, какая работа подходит вам больше всего? Это касается не только вас, важно...

15 провалов, которые обернулись ошеломительным успехом. Инфографика

Ольга Андреева

26.12.2017

0

Так случается, что порой нам не везет. И это нормально. Наиболее сильные из нас не мирятся с поражением, а продолжают...

Кайдзен или 5S японской модели управления. Инфографика

Ольга Андреева

19.12.2017

3

Предлагаю вашему вниманию концентрированную концепцию 5S в графическом исполнении, об основных принципах японской методики управления Кайдзен. Источник: lifehacker.ru/2013/03/04/infographics-kaizen