Исследование российских систем электронного документооборота
Исследование проводилось на факультете "Вычислительные машины и системы" (ВМС) Московского института радиотехники, электроники и автоматики (МИРЭА) на основе открытой информации,...
Ограничения в бизнесе — ограничения в мышлении или как бороться с тем, что мешает нам в достижении целей
Боб и Гарри собрались поохотиться на львов в африканском сафари. Они оставили свой вездеход, и пошли по следам льва, однако...
Автоматизация финансового управления
Проект внедрения автоматизированной системы учета и бюджетирования на основе западных стандартов является рискованным для любой компании. Чтобы избежать возможных потерь,...
Бюджетирование в строительной компании
Строительный бизнес в нашей стране пребывает в стадии стремительного роста. Чтобы иметь возможность постоянно держать руку на пульсе финансовых процессов,...
Наиболее эффективные методы мотивации персонала
В последние годы кадровые управленцы осваивают все новые способы стимулирования. В ход идет не только классическое экономическое мотивирование в виде...
Способы оценки уровня корпоративного управления, используемые компанией Moody-s при проведении кредитного анализа
При оценке кредитного рейтинга любой компании Moody-s всегда обращает внимание на качественный уровень управления и менеджмента. В расчет принимается культура...
Выбор и построение организационной структуры. Столкновение «классики» и драматургии
Вечность диктует законы Прошлый век называли - эрой реорганизаций. Недаром. «General Motors» увеличила норму управляемости, «Procter&Gamble» добавила еще один уровень...
Управление холдингом
Традиционные определения холдинга отражают, как правило, его финансово-юридическую сущность. Например: Холдинг (от англ. holding - владеющий) - акционерная компания, использующая...
Ставка на карту рисков
Если бы не было рисков, не было бы ни бизнеса, ни повода пить шампанское. Но мы все еще имеем и...
Сверяемся с поставленной целью
На что стоит опираться при определении цели деятельности службы персонала?Как установить показатели эффективности работы HR-подразделения?В каких случаях текучесть кадров необходима,...
Авторы
Александр Кочнев (632)
Александр Науменко (4)
Андрей Бурков (12)
Вячеслав Григорович (6)
Дарья Силенок (3)
Дмитрий Корнилин (51)
Дмитрий Наконечный (7)
Марина Богомягкова (1)
Марина Ступакова (25)
Ольга Андреева (20)
Сделайте вашу компанию управляемой и эффективной!
